一年前，张夏天通过了竞争激烈的幼儿园教师岗位角逐。然而一年后，她选择从育儿的“朝阳”行业跨向养老服务的“夕阳”赛道。
张夏天回忆起在幼儿园工作过的时光，印象最深刻的是孩子们天真无邪的笑脸。但是，每月的主题汇报、演讲比赛、培训几乎占掉她所有空闲时间。与此同时，写教案、业务笔记、听课笔记和公开课研讨等也充斥着她的日常。
江苏南通的小范在这个行业摸爬滚打了两年，小范印象最深刻的是那些连续加班的日子。巨大的工作压力，加上每月仅有3000多元的薪水，让张夏天和小范感到难以负荷。
山东济宁的于先生是民办幼儿园的投资人。近几年幼儿园效益不好，为求得一线生机，也为妥善安置教职工，于先生通过大量市场调研、走访、考察，最终，将投资方向转向了居家养老，在去年10月底在当地社区创办了一家养老服务中心。
于先生说：“幼儿园里的保洁阿姨、维修师傅等后勤人员可以直接转岗到养老中心，而幼师可以转向店面服务。目前，已有4位幼师成功实现了转型。”
和于先生一样，张夏天和小范也已转向养老服务赛道。
今年4月，小范看到一家医养结合的护理院正在招聘养老社工。岗位职责描述是：“大致就是策划活动、组织老人参与，陪伴他们玩耍。”
张夏天说，她现在工作的养老公寓在招聘信息上直接标明“招聘幼儿园老师”。而且这家养老公寓离她家只有5分钟的路程，月薪能达到4000多元。
在与老人们相处的过程中，张夏天和小范发现，老人们的活泼如同一群“老小孩”。
在和这些老小孩相处的过程中，小范摸索出一套方法。比如，当老人们参与活动的积极性不高时，她会抓住许多老人会“因为一个鸡蛋就去排队”的心理特点，设置奖品“诱惑”他们。
在策划活动时，小范先前在幼儿园的工作经验也常能派上用场。比如，最近开展的纸杯接乒乓球的游戏，小范曾经也组织小朋友玩过。只不过在奖品设计上有所调整，小朋友们获得的是小玩具、铅笔等，而小范为老人们准备了“实用派”的纸巾、牙刷、护手霜……
张夏天发现，老人们比小朋友更喜欢贴纸和印章奖励，“有的爷爷直接把贴纸往脑门上一贴，还有奶奶没有得到贴纸，会不开心地问我，为什么不表扬她……”
对于先生来说，在转向养老赛道后，他最大的体会就是，工作理念并没有改变。“我们一直在做服务，在幼儿园，虽然服务的对象是孩子，但客户是家长。现在，我们的服务对象是老人，但客户依旧是同一批人。”于先生说，对待孩子时的耐心、细心和爱心，在对待老人时同样重要。
王婧懿
来源：老年日报
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